Blog

Zintegrowane systemy zarządzania firmą są to systemy informatyczne wspomagające procesy zachodzące w firmie. Zapewniają one możliwość rejestrowania i przetwarzania bieżących zdarzeń w przedsiębiorstwie oraz dostęp do aktualnych informacji dla wszystkich pracowników.   Obszary integracji księgowość produkcja zarządzanie personelem finanse rozliczenia magazyn sprzedaż logistyka   Systemy zintegrowane mogą być także rozszerzone o poniższe moduły: zaawansowanych raportówRead more

Customer Satisfaction Index (CSI) jest to wskaźnik satysfakcji klienta. Służy jako metoda jakościowa do zbierania, pomiaru oraz analizy danych podejmowanych przez firmę działań marketingowych. Badania skupiają się w głównej mierze na bardzo ograniczonym i stałym gronie klientów, u których przeprowadza się analizę relacji klient – firma. Można posłużyć się w badaniu ankietą, w której prezentowaneRead more

Open Source polega na zapewnieniu swobodnego i wolnego dostępu do oprogramowania dla wszystkich użytkowników. Na taką koncepcję wpadła grupa informatyków chcących przedstawić model przyjazny firmom i mniej zaangażowanych ideologicznie w procesie konkurencji z oprogramowaniem własnościowym. Open Source jest oprogramowaniem, którego licencja pozwala na legalne i nieodpłatne kopiowane, zarówno kodu wynikowego jak i źródłowego oraz naRead more

  Cykl koniunkturalny został nazwany na cześć francuskiego ekonomisty cyklem Juglara, zamiennie, spotykane jest również określenie cyklu biznesu. Clement Juglar nazywany jest ojcem teorii wahań koniunkturalnych.   Główne założenia Cykl Juglara koncentruje się na przyczynach pieniężno – kredytowych. Późniejsi badacze zaczęli rozszerzać analizę uwzględniając w niej wpływ inwestycji na poziom aktywności gospodarczej oraz jej innowacji.Read more

  Counselling –  jest to termin oznaczający  „doradztwo”. Stosuje się go w odniesieniu do  wsparcia psychicznego w problemach natury osobistej, w stosunku do osoby zatrudnionej. Jednocześnie może służyć do polepszenia sytuacji pracownika w odniesieniu do poprawienia swojej wydajności, polepszenia kultury organizacji czy środowiska pracy, ułatwia wdrożenie się na nowo do organizacji. Główna koncepcja counsellingu mówiRead more

Zarządzanie strategiczne to proces informacyjno-decyzyjny wspomagający planowanie,, kontrolę, motywację w danej organizacji. Głównym jego celem jest zadbanie o rozwój, kontynuowanie działalności przedsiębiorstwa w zmieniającym się środowisku. Zarządzanie strategiczne rozpatruje się w dwóch aspektach: globalnym oraz newralgicznym dla danej sfery działalności.   Działalność globalną możemy rozumieć w dwojaki sposób: po pierwsze jako całościową działalność gospodarczą, poRead more

Controlling to system, który wspomaga proces operacyjny, strategiczny w zarządzaniu firmą. Jest on wspierany komputerowo, zintegrowany oraz skoordynowany. Etapy Controllingu: Planowanie celów przedsiębiorstwa Koordynacja wdrożeń Motywowanie uczestników procesów do wdrażania nowych ustaleń Kontrola Ewentualne wprowadzanie działań korygujących Analiza wdrożeń Wyciąganie wniosków Wprowadzanie działań naprawczych   Zadania controllingu wyszukiwanie i rozpoznanie, formułowanie nowych celów strategicznych iRead more

Denominacja to zmiana systemu walutowego w określonym kraju. Polega ona na wycofaniu znajdującego się dotychczas w obiegu znaku pieniężnego i zastąpienie go nowym. Jest to reforma pieniężna, która zazwyczaj dokonuje obniżenia nominału dotychczasowej waluty, która wskutek wysokiej inflacji, doprowadziła do emisji przez bank centralny danego kraju, banknotów o wysokich nominałach.   Rodzaje denominacji Wyróżnić możnaRead more

Systemy wspomagania decyzji SWD (ang. DSS – Decission Support Systems)  są to systemy komputerowe wpierające rozwiązywanie problemów niestrukturalnych przez decydentów przy użyciu modeli. Wykorzystywane są w różnych obszarach m.in. bezpieczeństwa, zarządzania informacją. Cechami charakterystycznymi takich aplikacji są: Odporność na zakłócenia Komunikatywność Precyzja w odtwarzaniu danych ze świata zewnętrznego Architektura SWD Typowa architektura SWD charakteryzuje się:Read more

Czynniki motywacyjne są to narzędzia, których celem jest zapewnienie wysokiego poziomu motywacji personelu.  Zadaniem menedżera jest dobór odpowiednich czynników motywacyjnych dla swojego zespołu niosących zarówno korzyści dla firmy (zaangażowanie) oraz dla pracownika (satysfakcja). Czynniki motywacyjne obejmują: poziom techniczny, sytuację ekonomiczną, lokalizację firmy, środki zachęty, treść i warunki pracy, wizerunek firmy na rynku, środki perswazji (informowanie,Read more